曼聯(lián)在臨時(shí)主帥人選上，看起來(lái)答案即將浮出水面。目前來(lái)看，人選主要集中在曼聯(lián)的兩位老熟人身上，卡里克和索爾斯克亞。但隨著目前不同渠道的消息顯示，卡里克很有可能得到曼聯(lián)臨時(shí)主帥的帥位，從而讓老隊(duì)友索爾斯克亞無(wú)奈而歸。

從俱樂(lè)部?jī)?nèi)部動(dòng)看來(lái)，卡里克正在和球隊(duì)管理層有著更多的接觸。尤其是球隊(duì)技術(shù)總監(jiān)威爾科克斯對(duì)卡里克的表達(dá)和短期規(guī)劃更加欣賞。更重要的是，卡里克目前得到了更衣室球員的支持，這一點(diǎn)看來(lái)非常重要。處理不好更衣室的關(guān)系，大概率是要走人的，你們應(yīng)該都懂。

卡里克熟知曼聯(lián)，并不僅僅因?yàn)樗?jīng)在這里留下印記，更多的是是能夠?qū)β?lián)的傳統(tǒng)和技戰(zhàn)術(shù)更為熟悉。以當(dāng)下為例，卡里克能夠在最短時(shí)間里對(duì)球員對(duì)技戰(zhàn)術(shù)有著最果斷的決策，并讓球隊(duì)重回正確的道路上。穩(wěn)住阿莫林下課后的亂局不要讓排名下滑，對(duì)于現(xiàn)在的曼聯(lián)來(lái)說(shuō)，又現(xiàn)實(shí)又重要。

除此之外，卡里克在米德?tīng)査贡さ膱?zhí)教經(jīng)歷，雖然談不上輝煌，但至少證明了他具備在資源有限和管理層的壓力下可以較有手段的改善球隊(duì)。可以說(shuō)卡里克就是實(shí)用型教練的典范，或許就是因?yàn)槿绱?，他可能是目前曼?lián)最需要的那個(gè)類型吧。

反觀索爾斯克亞，他的問(wèn)題不是傳不傳統(tǒng)的問(wèn)題。畢竟他作為曾經(jīng)的曼聯(lián)球員，身上的印記太過(guò)深刻，所以也是越深刻越充滿質(zhì)疑。索肖應(yīng)該是自穆帥后，能夠再次帶領(lǐng)曼聯(lián)回來(lái)聯(lián)賽第二的位置上，但是他也因?yàn)闊o(wú)法為曼聯(lián)拿下冠軍，球隊(duì)失控的表現(xiàn)以及高壓下的崩盤為自己的下課從而買過(guò)單。這一個(gè)問(wèn)題相信管理層無(wú)法忽視的，就怕索肖來(lái)了后，球隊(duì)再次陷入原先的問(wèn)題。

索肖除了以上問(wèn)題，還有被詬病的就是技戰(zhàn)術(shù)過(guò)于保守，而且他也存在很多教練都存在的問(wèn)題就是比賽中的應(yīng)變能力較差。當(dāng)前曼聯(lián)需要的是但斷則斷，清晰果斷的踢球方式和管理方式，而不是僅僅用紅魔名宿的聲望來(lái)管理球隊(duì)。如果他回歸球隊(duì)的話，很可能就走回老路，畢竟索肖曾經(jīng)的上限也就那樣。

不論是卡里克還是索爾斯克亞成為曼聯(lián)本賽季的臨時(shí)主帥，說(shuō)實(shí)在的，還必須得有高層的支持才行，說(shuō)白了，你背后得有人才行。雖然索肖有個(gè)別高層支持，但是球隊(duì)技術(shù)總監(jiān)是看好卡里克的。在這個(gè)層面上，索肖就已經(jīng)完敗了。索肖如果說(shuō)在帥位上，球隊(duì)?wèi)?zhàn)績(jī)沒(méi)有任何立竿見(jiàn)影改善的話，壓力就會(huì)隨之而來(lái)，他能不能頂?shù)米【褪且粋€(gè)很大問(wèn)題。相比之下，卡里克給人更加穩(wěn)健和低調(diào)的感覺(jué)，曼聯(lián)也需要這種低調(diào)和穩(wěn)健，來(lái)平穩(wěn)過(guò)度到下個(gè)賽季。

各方消息源目前也都指向了卡里克將成為曼聯(lián)本賽季的臨時(shí)主帥，他只需要拿出穩(wěn)健的心態(tài)和技戰(zhàn)術(shù)，幫助曼聯(lián)平穩(wěn)過(guò)渡就可以順利完成任務(wù)。如果超額完成任務(wù)的話，卡里克不是沒(méi)有可能接到管理層的一紙續(xù)約合同，開(kāi)啟自己在曼聯(lián)的新時(shí)光，能不能留得下，就要看他的本事了。

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